知識中心
121. 快樂，是對自己負責
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：王曉晴
「責任感」3個字看似簡單，卻又複雜難解。怎麼樣才算是負責任？過與不及之間該如何拿捏？要怎麼做才能同時兼顧工作上的責任以及實現個人夢想？ 「你有責任感嗎？」這個問句，通常是你問別人，還是別人問你？ 沒有人會否認「責任感」是進入職場後的重 ...
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122. 發現你「非做不可」的時刻
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：作者：Lara Galinsky。張茂芸譯
能勇於面對艱鉅考驗、解決問題的人，動力往往來自於生命中某個事件或某個時間點，讓他們覺得非採取行動不可。這些自覺「非做不可」的時刻，能驅使你著手解決問題，在你想放棄的時候，推動你勇往直前。這些時刻也讓我們一點一滴，打造更有意義的事業與生活。 ...
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123. 讓內向的你也可以成功演說的十個祕訣
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：Author CAREhER編輯小組
對內向的人來說，要用口語的方式向別人解釋自己的想法是一件痛苦的事，有時明明心裡想的是一個樣子，但是話說出口，聽在自己耳朵裡卻覺得完全達不到自己要的效果。 既然說話不是長處，如果還需要公開演說實在令人緊張萬分。透過練習，內向的我們當然有機會 ...
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124. 生活，在魅力小物裡重新溫習
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：吳永佳
美國知名部落客葛瑞琴．魯賓（Gretchen Rubin）苦於自己的「中年不適」，決心花一年時間設法讓自己更快樂。她列了12個清單，包括婚姻、親子關係、朋友、態度、工作、玩樂、熱情、金錢、活力等，再逐月訂出各項實踐方案。 之後，她出版新書 ...
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125. 出題與學問
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：溫肇東
「學問」就是「學」習「問」問題，對老師和同學都一樣。單向的講授缺少參與互動的過程，較難得到刻骨銘心的學習效果。沒經過思考，沒經過發問，就被「傳授」的知識通常不易著床，不易內化。 因在教書，經常要「出題」。 規畫一門課，要想期 ...
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126. 4種說「NO」也不得罪人的用法
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：世界公民文化中心
Yes man專門用來形容「好好先生」，不過，在職場中，假如有人稱你是yes man，並非稱讚，反而是暗指唯唯諾諾或沒有主見。 工作中該說「不」的時候很多，漂亮說No指的是委婉有禮，卻能明示原則，不讓對方備覺冒犯。 1.不懂就 ...
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127. 我不知道自己想要什麼……
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：吳凱琳 編譯
不知道自己想做什麼工作，不知道這份工作是好是壞、是否該換新的工作。到現在，你是否還不知道自己想要的是什麼？ 曾幾何時，高學歷等於高失業率，畢業即負債，年輕的日子充滿了苦悶。 英國政策研究機構「改革」（Reform）在2005年公布的研 ...
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128. 女明星教我的事：想贏，要先認輸，再求突破
文章提供：亞太培訓顧問
在好萊塢，有影星們意欲爭奪的奧斯卡金像獎，但搶在奧斯卡獎頒獎前一天公布的「金酸莓獎」，選出的卻是最爛女主角，也可說是眾星們最想遠離的獎項。 二○○二年，荷莉貝瑞（Halle Berry）打敗眾女星，得到奧斯卡金像獎影后，不久後，她卻因 ...
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129. 認輸逃避的名字叫「這不是我的興趣」
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：何飛鵬
因為買房子的緣故，認識了一個相當認真負責的房屋仲介業務員。最近他認真的向我請教轉業的事。我問他：「你不是做得不錯嗎？」為什麼想轉行？他回答：「現在我對買賣房子已經沒有興趣、沒有熱忱！」我再問：「那你對什麼事有興趣？」他說還在想，不知道。 ...
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130. 七年級新鮮人 職場致命傷
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：商業週刊
八○後，一半已經踏入職場，還有一半即將進入。這群二十歲到三十歲的年輕人，在未來十年，將在職場、消費領域執掌發聲筒。 矛盾的是，所有人都七年級新鮮人所面對的職場考驗，比過去任何一個世代都嚴酷，不但外在就業機會與工作條件在惡化，本身工作態度更 ...
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